工伤工资社保赔偿后公司是否还需要承担责任?
2022-12-11
更新时间:2022-12-09 07:03:48作者:智慧百科
一、离婚后私下写孩子的抚养协议效力怎么样?
协议满足以下条件就有效:
(一)行为人具有相应的民事行为能力;
(二)意思表示真实;
(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
二、离婚后抚养权协议的基本内容有哪些?
1、孩子的抚养权归属问题;
2、抚养费的数额、抚养费支付方式以及抚养费发生变更的处理办法;
3、探视权的规定;
4、其他约定事项。
三、离婚后在哪些情形下可以单方请求变更抚养权?
(一)与子女共同生活的一方因患严重疾病或者因伤残无力继续抚养子女;
(二)与子女共同生活的一方不尽抚养义务或有虐待子女行为,或者其与子女共同生活对子女身心健康确有不利影响;
(三)已满八周岁的子女,愿随另一方生活,该方又有抚养能力;
(四)有其他正当理由需要变更。
四、离婚后对方不给抚养费向法院起诉有诉讼时效的限制吗?
请求支付抚养费没有诉讼时效的限制,在我国,以下请求权不适用诉讼时效的限制:
(一)请求停止侵害、排除妨碍、消除危险;
(二)不动产物权和登记的动产物权的权利人请求返还财产;
(三)请求支付抚养费、赡养费或者扶养费;
(四)依法不适用诉讼时效的其他请求权。
五、离婚后在哪些情形下可以请求增加抚养费?
(一)原定抚养费数额不足以维持当地实际生活水平;
(二)因子女患病、上学,实际需要已超过原定数额;
(三)有其他正当理由应当增加。
六、孩子的抚养费标准怎么确定?
1、抚养费的数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
2、有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。
3、无固定收入的,抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入,参照上述比例确定。
4、有特殊情况的,可以适当提高或者降低上述比例。
法律从未规定过孩子的抚养权问题必须要通过司法途径处理,从有利于孩子健康成长的角度上考虑,如果双方认为有必要,随时都可以变更孩子的抚养权,不过,在孩子已经年满8周岁的情况下,变更抚养权时最好提前咨询孩子的意见。