近期，全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”表彰名单公布。

此次一共有397名个人，198个集体受到表彰。

全国“人民满意的公务员”可以说是公务员的最高荣誉了，按照《公务员奖励规定》，根据第十二条，“对获得奖励的公务员，按照规定标准给予一次性奖金。”第十三条，“获得“人民满意的公务员”称号的公务员，按照有关规定享受省部级以上表彰奖励获得者待遇。”

同时，根据第八届评选表彰工作通知，对授予“人民满意的公务员”荣誉称号的，颁发奖章、证书和奖金，享受省部级劳动模范和先进工作者待遇。

也就是说，可以享受一次性奖金、高定工资、荣誉津贴、节日慰问、参加重大纪念活动、疗养、健康体检等各类奖励。

具体的金额根据各地情况而有所不同。

根据《功勋荣誉表彰奖励获得者待遇规定(试行)》的相关规定，对机关事业单位工作的国家级表彰奖励获得者高定2个档次或者薪级。

奖金根据各地情况、行业实际而有所不同，如《山东省功勋荣誉表彰奖励获得者待遇实施细则（试行）》规定一次性奖金为2万元；退休费比例提高5-10%；退休后每月享受80元荣誉津贴。

那么除此之外，对于个人本身后面的提拔晋升有没有什么用处呢？能快速晋升吗？

我们可以根据评选通知看到，评选表彰的重点是面向基层和工作一线的。根据以前获得表情的情况来看，并不一定能够快速晋升。

如，李某某，2013年12月被评为全国“人民满意公务员”，评选的时候为山西省交口县XX乡副乡长，然而在2019年发布的信息当中，写到2016年至今，任主任科员。在2021年12月发布的《“疫苗”多跑路 群众少跑腿》的新闻当中，其职务仍然是一级主任科员。也就是，从2013年至今，不但任免的乡镇未变化，连职务也没有得到大幅提升，甚至相比较于自然提拔的来说，速度都是非常慢的。

又如，河南省栾川县马XX为第八届全国“人民满意的公务员”，表彰时其职务为“河南省栾川县XX镇党委书记”，也就是为正科职务。但是在2022年“栾川县卫生健康委举行庆七一系列活动”当中，其职务为县卫健委党组书记、主任。其职务并没有得到晋升。

再如，张XX，其表彰时为湖北省丹江口市XX镇党委书记，职务为正科级别。后调任十堰市任副处级干部，现任职为常务副市长（县级市）。

再如，白XX，其表彰时为甘肃嘉峪关X镇镇长，2016年提拔为镇党委书记，直到2020年才调离乡镇，2021年任市政府办副主任，2022年任市政府副秘书长。

当然，也有晋升较快的。如在2013年已经47岁的杨某某，其表彰时为昆明市X区检察院副检察长，2016年调任昆明X县任检察长，2020年1月履新至纪检部门，而如今已经是昆明市人民检察院党组成员、派驻纪检组组长。相比于普通干部而言，能够在四十多岁快速提拔的还是非常罕见的。

其实，能够获得国家级的表彰和荣誉，其事迹绝对是过硬的，干出了非凡的业绩。甚至，有很多受表彰的干部牺牲在了岗位上。

当然，这个荣誉也是对其工作的肯定，更多的是一份沉甸甸的责任。至于能不能提拔，也没有那么重要了。