面试

　　1、面试时间、地点及具体要求等详见《面试通知单》，防疫要求同笔试。

　　2、医学类、综合类岗位采取结构化面谈方式，时间10分钟，每名考生需回答3道题,主要测试内容包括理论素养、综合分析、临场应变、仪容举止、语言表达能力以及心理素质等;

　　3、应聘教育类岗位采取试讲的方式，时间10分钟(面试前有9分钟的备课时间)。试讲内容在通用教材中随机抽取(面试前公布教材版本)，同一专业编为同一组别，同一半天，试讲同一内容。应聘此类岗位所有专业的所有考生均不得将音乐、体育器材及教具等带入考场，否则视为违纪。

　　4、部分岗位由于面试人员较多，将采取蛇形分组的方法，招聘计划均分到各组。

　　5、面试时，考生只准报抽签顺序号，不得报姓名及个人信息，否则视为违纪;

　　6、打分采取体操式打分法，即分别去掉一个最高分和一个最低分，其余5名评委的平均分为考生面试得分。在面试地点每半天公布一次面试成绩。面试成绩满分为100分，合格分数线为60分，低于面试合格分数线者，取消进入后续环节资格;

　　7、教育类岗位个人总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

　　综合类和医学类岗位个人总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　其中，笔试、面试有一项缺考或低于合格分数线者，不计总成绩。