查询方式：

　　申请人可通过G60人才直达车微信公众号查询本人的积分。

　　信息依据：松江区《人才积分管理办法》第四章第十五条（积分查询）↓↓

（截图自松江区《人才积分管理办法》）

　　拓展阅读：从事岗位积分指标

　　从事岗位指标最高分值20分。本项具体积分标准如下：

　　1.董事长、总经理、技术总监、财务总监、市场(营销)总监、人力资源总监，以及持股比例最高的股东和其他持股

　　10%以上股东，积20分;

　　2.副总经理、总监、技术经理、财务经理、市场(营销)经理、人力资源经理，积15分;

　　3.部门经理、技术技能研发岗位，积10分;

　　4.普通管理岗位，积5分。

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