举报、投诉人在什么情形下,应当依照劳动争议处理或者诉讼程序办理?

更新时间:2022-03-31 03:19:38作者:未知

举报、投诉人在什么情形下,应当依照劳动争议处理或者诉讼程序办理?

(1)应当通过劳动争议处理程序解决的;
(2)已经按照劳动争议处理程序申请调解、仲裁的;
(3)已经提起劳动争议诉讼的。
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