1、不要紧张，表现得自然些，要有礼貌，别忘记和主考人招呼，说句早晨好。

2、举止要大方，不可闪缩，要保持自信。待主考人邀请你才可礼貌地坐下，不要太随便或左顾右盼;切忌装出懒洋洋和满不在乎的样子。

3、微笑可以减轻你内心的不安，更可以令面试的气氛变得融洽愉快。

4、让主考人知道你珍惜这次面试的机会。当主考人说话时，要眼望对方，并留心倾听。

5、让主考人先打开话匣子。答问题要直接了当，无须太繁复，也不要单说是或不是;否则，主考人会觉得你欠缺诚意。深入的谈话内容有助主考人对你作出确切的评估。

6、假如不太明白主考人的问题，应该礼貌地请他重复。不懂得回答的问题，不妨坦白承认。含糊其辞或乱吹牛会导至面试的失败。

7、不要打断主考人的说话，被要求就相同的问题重复作答也不能表示不耐烦，更切忌与主考人争辩。

8、主考人可能问你一些与面试或者申请的职位完全无关的问题，例如时人时事;目的在进一步了解你的思想及见识。

9、紧记在适当时机带出自已的优点和特长。但切勿显得过份自信或浮夸。

10、不要急着提出薪酬问题，最好让主考人先提出。

11、准备一些与该机构和申请的工作有关的问题在面试结束之前提出。这样能表现伙的积极，亦可给主考人留下良好印象。

12、最后，问清楚多久才知道面试结果。不要忘记向主考人道谢及说声再见才离去。